应聘条件
一、岗位职责:
1.完成人才培养状态数据的采集工作和分析;
2.起草《高等职业教育质量年度报告》;
3.起草《高等职业院校适应社会需求能力评估》;
4.完成督导评估数据采集、上报和分析;
5.完成教学诊断与改进方面的基础工作;
6.协助副处长组织开展教师校内/外教学竞赛;
7.协助副处长组织开展各类课程、专业等建设和监控;
8.完成学生技能竞赛的统筹、汇总工作;
9.完成“1+x”证书考证的统筹工作;
10.协助做好部门的相关预算和执行工作;
11.配合做好本部门和上级交办的其它工作。
二、任职条件:
1.具硕士学历和学位且有2年及以上相关工作经历;或具本科学历和学位且有5年及以上相关工作经历;
2.有在高校基层岗位工作经历;
3.对教学素质保障体系的政策法规有较深理解;
4.具备较好的材料组织、撰写能力和计算机基本应用能力;
5.有好的统筹协调能力,时间管理能力,人际关系处理技巧,较强的创新进取意识和合作精神;
6.曾主持院级及以上教科研或行政管理类项目;
7.具有中级及以上职称;
8.具有教育、心理、管理、计算机等专业或相应经验的优先录用;
9.身体健康,符合《公务员录用体检通用标准》的规定。
三、报名截止日期:2022年10月25日
四、联系方式:0571-87807157
五、报名邮箱:wxxyzp@wxpoly.cn